Eindejaarspremie en dertiende maand: waar heb je recht op?

Deze info is enkel voor de werknemers van die organisaties die onder de VIA-akkoorden vallen. Alle premies worden betaald in december.

Werk je in de subsectoren samenlevingsopbouw, integratie- en inburgering en de LDE-doelgroepwerknemers? Dan krijg je een volledige dertiende maand! Die is gelijk aan het geïndexeerd brutomaandloon voor de maand oktober van het lopende kalenderjaar, met inbegrip van haard- of standplaatstoelage maar zonder andere premies, toeslagen, weddesupplementen of vergoedingen.

Sociaal-cultureel werk, cultuurspreiding, sportwerk, lokale diensteneconomie, beroepsopleiding, armoedebestrijding en milieu- en natuurwerk krijgen een andere eindejaarspremie. Die bestaat uit een vast geïndexeerd bedrag van 660? euro en een variabel gedeelte van 5,76% op het bruto jaarloon (= 12x brutomaandloon oktober met uitsluiting van premies, toeslagen of vergoedingen).

In de beschutte werkplaatsen krijgt het productiepersoneel een eindejaarspremie. Die is gelijk aan 164,67 x het bruto-uurloon van de maand december.

In de sociale werkplaatsen krijgt het productiepersoneel een dertiende maand. Daarvoor wordt het uurloon vermenigvuldigd met alle gewerkte uren vanaf 1 december 2024 tot 30 november 2025 (gedeeld door 12). In september kon een voorschot van 13% betaald worden aan wie op 1 september minstens twee betaalde of gelijkgestelde maanden in de referteperiode had.

Het omkaderingspersoneel van beschutte en sociale werkplaatsen krijgt een dertiende maand die gelijk is aan het bruto referentieloon van juni. Alle premies worden uitbetaald in december.

De eindejaarspremie bestaat uit een vast forfaitair gedeelte van 1.752,09 euro + 3,03% van je brutojaarloon.

Het vaste gedeelte (1.752,09 euro) is het brutobedrag op voltijdse basis. Werk je deeltijds? Dan wordt het vaste gedeelte toegepast in verhouding met je contractuele tewerkstellingsbreuk. Je premie wordt uitbetaald in december.

Het brutojaarloon is je brutoloon van oktober vermenigvuldigd met 12.

De referteperiode voor een volledige eindejaarspremie loopt van 1/1/2025 tot 30/9/2025, en proportioneel voor wie niet de hele referteperiode in dienst was.

Je krijgt in 2025 een volledige dertiende maand. De dertiende maand is gelijk aan het geïndexeerd brutomaandloon voor de maand oktober van het lopende kalenderjaar. Je premie wordt uitbetaald in december.

Momenteel bestaat je eindejaarspremie uit:

• 2,5% van het brutojaarloon (loon van oktober x 12)
• Een vast geïndexeerd bedrag van 440,26 euro (2024)
• Een vast niet-geïndexeerd bedrag van 55,08 euro

De referteperiode loopt van 1 januari tot 30 november, en de premie wordt in december uitbetaald. Begin je vóór de 13e van de maand, dan telt die maand volledig mee.

-

Check hoeveel je eindejaarspremie bedraagt in de podiumkunsten op cultuurvakbond.be.

De eindejaarspremie bestaat uit een vast forfaitair gedeelte van 1271,26 euro, daar komt ook dit jaar €480,83 bij.
+ 3,03% van je brutojaarloon.

Het vaste gedeelte (1.271,26 euro) is het brutobedrag op voltijdse basis.
Werk je deeltijds? Dan wordt dit bedrag proportioneel aangepast volgens je contractuele tewerkstellingsbreuk.

Het brutojaarloon is je baremiek brutoloon van oktober × 12.

De referteperiode voor een volledige premie loopt van 1/1/2025 tot 30/9/2025.
Wie niet de volledige periode werkte, ontvangt de premie proportioneel.

De eindejaarspremie wordt uitbetaald in december en staat vermeld op je loonfiche.

Verhoging vast gedeelte

Het vaste gedeelte werd definitief verhoogd met 480,83 euro.
Iedereen heeft recht op deze verhoging. De uitbetaling hiervan gebeurt ten laatste met het loon van januari.

Door deze verhoging stijgt ook je budget voor een mogelijke fietslease.

Vanaf volgende jaren wordt de volledige premie in één keer uitbetaald, ten laatste in december.